Segítség szakmai elakadásokban, kapcsolati zavarokban

A szupervízió jelentős szerepet tölt be az Ön, valamint kollégái szakmai és személyes fejlődésében, hozzájárul a szakmai munka minőségi fejlődéséhez és fontos prevenciós tényező a kiégés szempontjából. Ezt adja Önnek, kollégáinak:

  • Többszempontú rálátást biztosít a problémás helyzetekre
  • Közöst gondolkodást jelent biztonságos környezetben
  • Javítja a szakmai kapcsolatokat
  • Segítséget jelent a stresszhelyzetek feldolgozásában
  • Javítja a szakmai hatékonyságot
  • Fejleszti az érzelmi intelligenciát
  • Fejleszti az önismeretet
  • Ventillálási lehetőséget nyújt, lelki egészségvédelmet ad
  • Segít a kiégés megelőzésében

Olvassa el, mi a szupervízió!

Így segít Önnek és munkatársának

A szupervízió egy szakmai személyiség-fejlesztő módszer. Célja a szakmáját művelő személy kompetenciájának növelése. Ez a cél egy külsős, független szakember (szupervizor) segítségével, egy folyamat eredményeként valósul meg. A szupervizor külső szemszöget biztosít. Nem feladata, hogy értékelje a szupervizáltat, annak tevékenységét, illetve hogy tanácsot adjon, hanem, hogy reflektív jelenlétével (kérdéseivel, visszatükrözéseivel) önreflexióra késztessen.

Az önreflexió képesség önmagunk elemzésére, kívülről szemlélésére. Az önmagunkba szállás által leszünk képesek önmagunk jobb megértésére.

Szupervizorként tapintatosan körbevezetem Önt vagy kollégáját a probléma körül, miközben kérdéseimmel kiemelem az észrevétlenül maradt vagy elhanyagolt szempontokat. A probléma több oldalról való megvizsgálása, a szupervizor, mint külső szemszög igénybevétele legtöbbször már önmagában szükségtelenné teszi a direkt tanácsadást.

Szupervizáltként Önben is ott lappanganak a probléma-megoldási készségek és erőforrások, de lehetséges, hogy valahogyan annyira ráfonódott a problémás helyzetre, hogy szem elől tévesztette a megoldás alternatív módjait. A szupervízióban lehetőséghez jut, hogy biztonságos környezetben, hangosan gondolkozhasson új megoldásokon, a felmerülő megoldási alternatívák segítenek Önnek megtalálni személyes megoldását.

A szupervízió sokkal inkább szakmai segítség, mint gondolná!

A szupervízió azoknak a képességeknek a kifejlesztését és erősítését célozza meg, amelyek a hivatás gyakorlásában játszanak meghatározó szerepet. Abban nyújtok segítséget a szakember számára, hogy jobban megértse önmagát egy-egy szituációban. Segít, hogy máshonnan is rálásson saját helyzetére, és hogy meglássa az elmozdulási lehetőségeit.

Szupervízió díjak

 

Munkaforma Szupervíziós óra időtartama Egy alkalom Ft/fő/ szupervíziós óra Résztvevők száma Ft/ szupervíziós óra
Egyéni szupervízió 60 perc min. 1, max. 2 szupervíziós óra 8000 1 fő
Csoport szupervízió 45 perc min. 2, max. 4 szupervíziós óra 1500 4-9 fő
Team szupervízió 45 perc min. 2, max. 6 szupervíziós óra 4-12 fő 5-12 főre kötött szerződés esetén 10 ezer forint,
4 főre kötött szerződés esetén 8 ezer forint

 

Vállalkozásunk alanyi adómentes, így a fenti összegre ÁFA nem fog rárakódni.
A fenti díj tartalmazza a szupervizor munkadíját a járulékokkal együtt, valamint a feladat ellátásával kapcsolatosan előrelátható módon felmerülő költségeket, így különösen tartalmazza a kiszállás, a kapcsolattartás, továbbá a szükséges adminisztrációval és a felhasználásra kerülő segédanyagok beszerzésével kapcsolatos költségeket.
A díjfizetés helyben készpénzzel, vagy utólagosan számla ellenében, átutalással történhet.

Jogosult vagyok akkreditált szupervíziós folyamat vezetésére is, ilyen módon egy 30 tanórás szupervíziós folyamat megrendelése esetén a szociális szférában működési nyilvántartási számmal rendelkező szakemberek S jelű, 30 továbbképzési pontot kaphatnak. Részletekért kattintson IDE!

A szupervízió formái

Egyéni szupervízió

Kétszemélyes helyzetben dolgozunk együtt, így ebben a formában a legnagyobb a lehetőség a nagyon személyes elemek reflexiójára. Lényege a párbeszéd, amelyben Ön a szakértő saját életét illetően, az én felelősségem pedig a folyamat serkentése, amelyben a változási lehetőségek érlelődnek.

Csoportos szupervízió

A csoport tagjai különböző munkahelyekről érkeznek. Úgy válogatom össze őket, hogy függőségi viszony ne legyen a tagok között. Elég távoli legyen a munkaterületük ahhoz, hogy hogy a közelség, ismertség ne akadályozza a bizalmi légkör kialakulását, az egymás előtti megnyílást.

Team szupervízió

A résztvevők egy cégtől, szervezettől érkeznek. Célja a szakmai kompetenciák fejlesztése. Sőt, azzal is foglalkozunk, hogy a team tagjai eredményesen koordinálják tevékenységüket, hogy munkájukat összecsiszolt teamként végezzék egyre jobban.

Tóthné Vincze Éva, megoldáskatalizátor

Forduljon hozzám bizalommal, ha...

Ön is érzi vezetői magányosságát, ha volna min javítani a munkahelyi légkört illetően. Ha nem értik beosztottjai, miért látja másképpen a dolgokat. Ha időnként szívesen othagyna mindent. Ha fárasztja, hogy beosztottjai Önhöz futkosnak mindenféle problémával. Ha vannak kiégés jeleit mutató kollégái, ha úgy érzi, jó lenne segítséget kapni.

Ezért érdemes hozzám fordulni:

A Károli Gáspár Református Egyetemen szereztem diplomás szupervizor végzettségemet. Már 38 éve dolgozom segítő szakmákban. A szociális szférában 30 kredit pontot adó, akkreditált szupervíziós folyamat vezetését vállalom egyéni, csoport és team szupervízió formájában egyaránt.

Küldje el kérdését, üzenetét!

Az itt látható űrlap segítségével azonnal megteheti! Hamarosan válaszolok Önnek:

TOP
Üzenet küldése Küldje el kérdését, véleményét!
Az alábbi adatok megadásával azonnal elküldheti Nekem kérdését, üzenetét. Hamarosan válaszolok Önnek!

A weboldal cookie-kat használ a jobb felhasználói élmény érdekében. Ehhez kérjük hozzájárulását. további információk

Annak érdekében, hogy Önnek a legjobb élményt nyújtsuk cookie-t használunk honlapunkon. Ha továbbra is a beállítások változtatása nélkül marad a honlapon, azt feltételezzük, hogy Ön elégedett azzal, hogy minden cookie-t megkap a honlapon. Azonban, ha szeretné, bármikor meg tudja változtatni a cookie beállításokat. Felhívjuk figyelmét, ha megváltoztatja a cookie beállításokat, a továbbiakban nem tudjuk garantálni weboldalunk megfelelő működését. A honlap néhány funkciója elveszhet, míg Ön néhány weboldalt többé már nem fog látni. Még többet megtudhat adatkezeléssel foglalkozó aloldalunkon.

Bezár